Voll- oder Teilzeit

HR Business Partner (m/w/d)

Die Zukunft wird jeden Tag neu erschaffen – insbesondere in den Bereichen Medizintechnik und Lifesciences. Unser Team ist dabei der technologische Wegbereiter unserer Kunden. Fachkompetenz, Leidenschaft für Technologie und Innovation, Mut, Agilität und Neugierde sind unser tägliches Handwerkszeug.

Als international tätiges Unternehmen mit über 400 Mitarbeitern leben wir für innovative Produkte und Lösungen. Bei uns erhalten Kunden alles aus einer Hand: von der ersten Idee zur Produktentwicklung, über die Fertigung, Vermarktung bis hin zum Endprodukt und dem regelmäßigen Service. Dabei sind wir mit unseren Produkten in mehr als 100 Ländern weltweit vertreten und helfen unseren Kunden einen nachhaltigen Wertbeitrag zu leisten.

Wir suchen Verstärkung in Voll- oder Teilzeit: HR Business Partner (m/w/d)

Deine Aufgaben

Beratung von Führungskräften und Mitarbeiter im Bereich Produktion und Logistik
Ganzheitliche Betreuung der Mitarbeiter entlang des gesamten Employee-Lifecycles
Eigenständige Durchführung des Recruitings im Verantwortungsbereich
Sicherstellung und Optimierung der HR-Prozesse
Unterstützung bei Planungs- und HR-Controlling-Aktivitäten
Mitgestaltung und Umsetzung der Employer Branding-Strategie

Dein Profil

Erfolgreicher Hochschulabschluss, vorzugsweise mit Schwerpunkt
Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung im HR-Umfeld, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
Fundierte arbeits-, betriebsverfassungs- und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse
Kenntnisse im Bereich Employer Branding wünschenswert
Eigenständige, genaue und strukturierte Arbeitsweise
Organisationstalent, Flexibilität und hohes Verantwortungsbewusstsein
Souveränes und kommunikatives Auftreten

Warum Möller?

Schlaue Lösungen von hoher Qualität, Arbeiten im Bereich Lifesciences und Medizintechnik und ein Team, bei welchem das Miteinander an erster Stelle steht. Als innovatives, international tätiges Unternehmen stehen wir für ein gutes Betriebsklima, flache Hierarchien, Eigenverantwortung sowie eine wertschätzende Unternehmenskultur – unsere Mitarbeiter sind unser Kapital.

Außerdem bieten wir zahlreiche Benefits (wie z.B. individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld, Unterstützung bei der privaten Altersvorsorge sowie die Möglichkeit zum Bike-Leasing).

Werde auch Du ein Teil des MÖLLER-Teams!

Wenn Dich diese Herausforderung anspricht, freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

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